Kur Viņš, tur es Viņa pēdiņās… Un tā tipinot no vienām ozolgravētām durvīm citās, nemanot „ierullēju” PPRIEKA VĒSTS stikla durvīs.  Lasīt vairāk

Iesākts jauns gads ar finansiālām reformām. Situācija nav patīkama. Finansu tirgus speciālisti pieļauj draudīgas prognozes. Bet mums ir iespēja ieklausīties arī finansu tirgus guru balsīs, kuri nelabvēlīgos apstākļos cenšas ieteikt labus padomus.

Autors: Viktors Šlenkins

Tomēr, manuprāt, ir tāda veida informācija, ar kuru nedalīsies pat Roberts Kijosaki -Bagātais Tēvs no grāmatas “Bagātais tēvs, nabaga tēvs.” VIDEO.

Mums nevajadzētu aizmirst par to, Kurš dod stabilitāti un garantiju, neskatoties kāda finansiāla vai politiska situācija ir valstī. Lasīt vairāk

Priecājos, ka žurnālā „Spektrs” ir rubrika „Nauda” un Jūs rakstāt interesantas lietas. Bet man ir praktiskas dabas jautājums. Esmu uzņēmējdarbībā iesācējs. Iekļūstu muļķīgās situācijās, kad esmu piekrāpts un izmantots. Vai varētu lūdzu sniegt padomu, kā neiekļūt tāda veida situācijās un kā atmaskot krāpniekus? – Lasītājs.

Lasīt vairāk

(Turpinājums iepriekšējā Nr. rakstam FINANSU PĀRVALDĪŠANA)

Teksta autors: Leanidas (Krievija)

„Atnesiet katrs savu desmito tiesu pilnā vērtībā manā klētī tā, lai arī manā mājā būtu barība, un pārbaudiet tad Mani šai ziņā”, -saka tas Kungs Cebaots, – „vai Es arī neatvēršu debess logus un nelikšu svētībai pa tiem pārpilnībā nolīt pār jums!” (Mal.3: 10)

Roberts T. Kijosaki 

Par Autoru

Roberts T. Kijosaki ir pasaules mēroga bestsellera „Bagātais tētis nabagais tētis”, kā arī “Bagātā tēva bagātais un atjautīgais dēls” autors. Paralēli šai grāmatai Roberts Kijosaki radīja galda spēli CASHFLOW, ar kuras palīdzību iespējams viegli un ātri apgūt naudas plūsmas ceļus mūsdienu finansiālajā pasaulē. Lasīt vairāk

Līdz ar krīzi darba tirgū sāk pazust tendence, kāda bija vērojama daudzos uzņēmumos – pārtikas lielveikalos “Elvi”; elektropreču lielveikalos „Elkor” un citur. Darbaspēku padarot par lētu un nicināmu. Pieņemot darbiniekus uz pārbaudes laiku, tas ir uz 3 mēnešiem, un īsi pirms tā beigām atlaist ar atrunu, ka pārbaude nav izturēta. Patiesais iemesls ir skaidri redzams, liela un atšķirīga darba samaksa. Tā spekulēja daudzi uzņēmumu vadītāji, līdz brīdim… Lasīt vairāk