„Es esmu ceļš, patiesība un dzīvība.” (Jāņa 14:6)                                               

13.09.2010. Ceļvedis labklājībā: Pētījums liecina, ka ar nākamo gadu algas kāps

Algu kritums Latvijā ir apstājies, un, sākot ar 2011.gadu, darbinieku algas kāps, liecina starptautiskās vadības konsultāciju kompānijas “Hay Group” veiktais pētījums Latvijas, Eiropas un Krievijas darba tirgū.

Pētījumā secināts, ka Latvijas uzņēmumos ir būtiski palielinājusies darbaspēka efektivitāte, notikušas zīmīgas izmaiņas atalgojuma struktūrā un darba tirgū ir iezīmējusies jauna darbinieku motivēšanas tendence. 2010. gadā uzņēmumos liela vērība tiek pievērsta darba snieguma vadības un līderu attīstības jautājumiem, secināts pētījumā.

Salīdzinot ar līdzšinējiem gadiem, 2010.gadā lielākajā daļā uzņēmumu – 94% – ir ieviesta atalgojuma sistēma ar fiksēto un mainīgo atlīdzības daļu. Mainīgo atalgojuma daļu veido dažādi īstermiņa bonusi, – mēneša, kvartāla, gada prēmijas un peļņas daļas. Piemēram, sasniedzot izvirzītos mērķus, darbinieks saņem prēmijā 20% no gada pamatalgas.

Darbinieku sniegumu vismaz reizi gadā izvērtē visas pētījumā aptaujātās organizācijas. Šodienas tirgus situācijā uzņēmumi nemitīgi izvērtē, cik efektīvi tiek izmantoti cilvēkresursi, un galvenais vērtēšanas kritērijs ir darbinieka sasniegtie rezultāti, liecina pētījums.

30% organizāciju veido ilgtermiņa darbinieku motivācijas plānu, kas nebija raksturīgi līdzšinējiem gadiem, norāda pētījuma veicēji. Darba devēji veido ilgtermiņa bonusu plānu trim, pieciem vai pat 10 gadiem, kas paredz atlīdzību par darbinieka ilgtermiņa sniegumu ar prēmijām, kompānijas akcijām un uzkrājumu programmām. “Darba devēji ir ieinteresēti pieturēt labus darbiniekus ilgtermiņā, jo jaunu darbinieku piesaistīšanai un apmācībai ir nepieciešamas lielas izmaksas, turklāt nav garantijas, ka jaunais darbinieks būs tikpat efektīvs kā iepriekšējais,” secina pētījuma veicēji.

Arī darbiniekiem ir mainījušās prioritātes –viņi ir ieinteresēti drošībā un stabilitātē, nelabprāt maina darba vietu. Salīdzinot ar 2008.gadu, 2009.gadu ir daudz grūtāk pārvilināt strādājošus profesionāļus un vadītājus un pat ja cilvēki piekrīt mainīt darbu, nereti viņi prasa krietni augstāku atalgojumu, teikts pētījumā.

Labāk apmaksāto amatu augšgalu būtiskas pārmaiņas nav skārušas un līdzīgi kā iepriekš vislabāk apmaksātā amatu saime ir informācijas tehnoloģijas, tai seko pārdošanas amati un finansu un grāmatvedības sfērā strādājošie, liecina pētījums. Ceturto vietu atalgojuma ziņā ieņem loģistikas amati. Savukārt, viszemāk apmaksāts joprojām ir izpētē un attīstībā, mazumtirdzniecībā un klientu apkalpošanā strādājošo darbs.

Lai arī pētījuma autori paredz algu kāpumu, vairākums jeb 68% uzņēmumu atalgojumu pārskatīt vai mainīt neplāno. Savukārt, domājot par sava uzņēmuma konkurētspēju, 30% uzņēmumu 2010. – 2011. gadā plāno paaugstināt algas vidēji līdz pat septiņiem procentiem atkarībā no darbinieku kategorijas.

Tirgū vērojama tendence ar katru gadu atalgojumam Rīgā un reģionos arvien vairāk izlīdzināties. 92% no organizācijām ir līdzīga pamatalga visos Latvijas reģionos, teikts pētījumā. Tomēr minimālas atšķirības starp atalgojumu Rīgā un reģionos pastāv, un viszemākais atalgojums ir Latgalē.

“Hay Group” pētījuma rezultāti liecina, ka Latvijā ir kopumā zemākās algas Baltijas valstīs. Baltijas valstīs augstākais atalgojums mazkvalificētam darbaspēkam ir Igaunijā, savukārt Latvijā ir augstākās algas augsta līmeņa speciālistiem un vidējā līmeņa vadītājiem, bet Top menedžeri visvairāk pelna Lietuvā.

Uzņēmuma atalgojuma pētījumā piedalījās vairāk kā 120 valstis, katrā vidēji 150 līdz 200 privātā sektora uzņēmumi, vietējās un starptautiskās kompānijas. “Hay Group” atalgojuma pētījumus Latvijā veic no 2001. gada. Pētījums aptver strādnieku, kalpotāju, speciālistu un vadītāju atalgojumu. Tajā ir iekļautas 12 nozares, tajā skaitā finansu, plaša patēriņa preču, mazumtirdzniecības, IT un augstās tehnoloģijas, farmācijas, transporta un citas jomas.

4 komentāri

Citi rakstiSākumlapa

Norisināsies konference „Reformācijas krāsas”

Norisināsies konference „Reformācijas krāsas”(0)

“Reformācijai 500″ un Rīgas reformācijas 500. gadadienas pasākumu ietvaros Latvijas Evaņģēliskā alianse š. g. 26.oktobrī rīko 2. konferenci „Reformācijas krāsas”. Konference norisināsies Rīgas Domes sēžu zālē no 10:00 līdz 16:00. Šā gada moto: „Reformācija pirms un pēc Reformācijas”. Apskatīsim Reformāciju arī kā procesu vēsturē un sabiedrībā. Nešaubīgi Reformācijas centrālais notikums bija Mārtiņa Lutera Baznīcas reformācija 1517. gadā, kam sekoja politiskā reformācija. Tomēr Reformācijas

Diskusija: Ārvalstu propagandas ietekme uz vēlēšanām

Diskusija: Ārvalstu propagandas ietekme uz vēlēšanām(0)

Šī brīža situācija Rietumu pasaulē un Latvijā ir aktualizējusi jautājumu par ārvalstu propagandu – kāda ir tās ietekme uz neatkarīgu valstu vēlēšanām? Kā demokrātiskai valstij cīnīties pret dezinformāciju un viltus ziņām? Vai vēlēšanas Latvijā varētu tikt ietekmētas no ārpuses? Uz šiem jautājumiem mēģināsim rast atbildi diskusijā jauniešu auditorijai. Piedalījās: Dr. theol. Guntis Kalme, Dr.sc.pol., LĀI

Gudrais meklē zināšanas – nāc mācīties uz Latvijas Bībeles Centru!

Gudrais meklē zināšanas – nāc mācīties uz Latvijas Bībeles Centru!(0)

Augošas draudzes ir augošu kristiešu veidotas, apmācītu līderu vadītas, Dieva Vārdā balstītas, pasaulei liecību nesošas. Ja Tu vēlies saņemt Dieva Vārdā balstītas zināšanas, attīstīt savas kalpošanas prasmes un kļūt par vēl noderīgāku instrumentu Dievam Viņa darbā savā draudzē, tad aicinām, izaicinām un iedrošinām sākt mācības Latvijas Bībeles Centrā. Šī gada septembrī mācības sāksies sertifikāta programmā

LKR prezidents Tālivaldis Tālbergs: Dzied mana tauta…

LKR prezidents Tālivaldis Tālbergs: Dzied mana tauta…(0)

Teici to Kungu, to godības Ķēniņu svētu, Dvēsele mīļā, kaut teikt Viņu cienīgi spētu! Pulkiem lai nāk, Kokles lai skandināt sāk, Visi lai slavē to Svētu! Teici to Kungu, kas visu ar gudrību rada, Tevi uz spārniem kā ērglis Viņš sargādams vada! Bēdas kad māc, Žēlīgs vēl Viņam ir prāts, Sargājot gadu pēc gada. Paldies

Rīgas GETO muzejs: Holokausta upuru piemiņai- Maršs “Dzīvo gājiens”

Rīgas GETO muzejs: Holokausta upuru piemiņai- Maršs “Dzīvo gājiens”(0)

4. jūlijā, no plkst. 09:45 līdz 11:45 norisināsies ikgadējais pasākums – Maršs “Dzīvo gājiens”, gājiens pa bijuša Rīgas geto ielām – no Vecā Ebreju kapsētas līdz sadedzinātas Horālas sinagogas memoriālam. Šis pasākums veltīts Holokausta upuru piemiņai. Šajā gājienā piedalīsies izdzīvojošo pēcnācēji un tie, kam nav vienaldzīga atmiņa par katastrofu, kas notika te, Latvijā, pirms 77 gadiem. Lai tas

lasīt vairāk

Kontakti un Reklāmas izvietošana

SPEKTRS mērķis - informēt sabiedrību par kristīgām aktualitātēm.

Materiālu (ziņas, raksti, vēstules, ierosinājumi, jautājumi) nosūtīšana - [email protected]

Sociālie tīkli un saziņa

Lasītākās tēmas

© 2006 - 2012 Spektrs.com

Citējot atsauce uz žurnālu SPEKTRS.COM ar SAITI obligāta! Pārpublicējot materiālus drīkst ar SIA „SPEKTRS ANNO” atļauju.